摇钱树特码资料|lhc彩特码资料|

钟山区劳动人事争议仲裁院

成功调解一起工伤待遇争议

2019-04-16 10:31 来源:中国六盘水网——六盘水日报 【字体大小】:

本报讯(侯 烨 记者 杨 琳)近日,钟山区劳动人事争议仲裁院按照“庭前调解、庭中调解、庭后调解”的工作原则,成功调解了一起工伤待遇案件。

据悉,2018年4月,汪某在某劳务公司承建的工地上干活时受伤,后被依法认定为工伤,劳动能力等级鉴定为伤残九级。由于汪某与劳务公司就赔偿金额一直无法达成一致,2018年12月,汪某向钟山区劳动人事争议仲裁院提起仲裁申请。

2019年1月,钟山区劳动人事争议仲裁院立案后,由于本案事实清楚、证据充分,仲裁员于庭前询问该劳务公司的代理人杨某是否愿意庭前调解,但被杨某回绝,表示至今未收到认定工伤决定书和工伤等级鉴定结论书,要依法主张权利。

近期,本案如期开庭,仲裁员在庭审中针对矛盾的焦点——工资问题展开详细的调查询问,最终,杨某同意汪某以每月3463元的基数来计算工伤待遇。眼看当事双方即将解决争议时,公司方却再次重申未收到认定工伤决定书和工伤等级鉴定结论书,认为这两份证据至今未发生法律效力。?#28304;耍?#24237;审后,仲裁员再次组织双方当事人进行调解,一方面,汪某愿意在赔偿金额上作出让步;另一方面,耐心与杨某进行沟通,详细阐释了劳动保障相关法律法规。

经过“庭前调解、庭中调解、庭后调解?#20445;?#30446;前,当事双方达成一致协议,本案圆满调解成功。

附 件:AttachmentPh
上一篇爱心“?#23665;?#23567;山村下一篇林支书的“拆危故事”
摇钱树特码资料
黑龙江快乐十分走势图m 7乐彩基本走势图 重庆时彩稳赚7码倍投公式 平刷稳赚方案 万能三码公式码 后二直选复式什么意思 秒赛赛车计划 幸运飞艇app计划破解 彩计划安卓版下载 体育彩票投注